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      事業(yè)單位停薪留職最長期限為多長時間?事業(yè)單位停薪留職期間算工齡嗎?
      來源:金融信息網(wǎng) 2023-05-22 11:09:18

      事業(yè)單位停薪留職最長期限為多長時間?

      “停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊需要延長的,可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。職留薪不是停薪留職,停薪留職一般不超過二年。”

      事業(yè)單位停薪留職期間算工齡嗎?

      “停薪留職算工齡。停薪留職”的時間一般不超過二年。停薪留職期間,不升級,不享受各種津貼、補貼和勞保福利待遇。因病、殘而基本喪失勞動能力的,可按退職辦法處理。”

      關(guān)鍵詞: 事業(yè)單位停薪留職最長期限為多長時間
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